各種社保(健康・労災・雇用)完備。安心して働けます。

6月・12月に賞与があります。
年2回(夏・冬)業績に応じ賞与を支給します。

年1回の実績・人事評価に応じて昇給決定します。※能力に応じてプラスα有。

ケアマネジャーの資格更新費用は全額負担します。※業務に関する資格取得した場合、奨励金あります。

扶養手当、住宅手当、資格手当。

男女ともに、育休取得を推奨しています。
これまでの育休取得率は100％です。

特別休暇あり(5日間)(慶弔休暇あり)
※年休休暇発生までの間

交通費を上限20,900円まで支給。
遠方からでも安心して勤務できます。
※スタッフ専用駐車場(月1,500円)利用可能。

ポロシャツ(3枚)を貸与しています。

家庭環境に応じて、リモートワークでの出勤対応も可能。

定年退職に限らず、退職する社員に退職金を支給します。※一定条件有り。